Сотрудники с судимостью: чем опасны для бизнеса и как их выявить?

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Сотрудники с судимостью: чем опасны для бизнеса и как их выявить?». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Проверка на наличие судимости – это ответственная процедура, которую нужно проводить с соблюдением законности. Чтобы пробить судимость онлайн, необходимо знать, где и как проверять данные гражданина. Информация о судимых должна храниться в базе данных, но не всегда можно снять ее на самостоятельной проверке.

Какие ресурсы использовать для проверки наличия судимости?

Для начала, стоит понять, что такое судимость и как ее выглядит в базе данных. Судимость – это официальный факт о виновности человека в совершении преступления и наличие решения суда об этом. Именно этот факт и хранится в базе данных.

Если вы хотите проверить наличие судимости у кого-то, нужно знать, где искать информацию. Для этого можно обратиться к следующим ресурсам:

  • Официальный сайт Министерства внутренних дел – здесь можно проверить наличие судебных записей о человеке, если у вас есть согласие на это и требования законодательства выполнены;
  • Сайты, предоставляющие платные услуги по проверке наличия судимости – такие сайты хранят данные о судимостях и могут предоставить справку о наличии или отсутствии судимости;
  • Открытые реестры судебных решений – на этих ресурсах можно найти не только информацию о судимости, но и другие судебные записи и документы о человеке.

Несоблюдение законности при проверке наличия судимости может накладывать ответственность на того, кто проводит проверку. Чтобы избежать незаконного использования данных, нужно иметь согласие на проверку и проводить ее в соответствии с требованиями законодательства.

Как найти информацию о судимости в регионах?

В смысле проверки наличия судимости у судимых в регионах РФ, процедура проверки довольно серьезна. Для получения данных о судебных решениях, ограничениях, наложенных на человека, не обязательно потребовать ходатайство в суде. Сегодня есть возможность проверять данные наличия судимости онлайн на сайте федеральных учреждений.

Для проверки наличия судимости надо зайти на сайт базы данных суда и внести данные о человеке. В обязательном порядке надо получить справку о наличии или отсутствии информации об этом гражданине.

  • Какие есть требования к законности проверки?

При проверке наличия судимости на сайте, пользователям не грозит никакой ответственности, если они проверяют данные человека без его согласия. В свою очередь, проверять информацию об учете судимостей можно без снятия вины потенциального работника, т.е. без сообщения о том, что работодатель его подозревает в совершении правонарушения.

Информация, которая хранится в базе данных суда, выглядит так: дата внесения сведений о судимости, за какое правонарушение наложен штраф, наличие реабилитационных ограничений, ограничения работать врачом, управлять транспортом и т.д.

Если речь идет о трудоустройстве, то для получения судебных справок о судимостях? никаких ограничений не существует ни при трудоустройстве в структурах государственной власти, ни в банковском секторе.

В свою очередь, пробить судимости можно и в отношении тех, с кем человек установил деловые отношения. Такие проверки можно проводить без нарушения законности, только в случае, если информация о судимости раньше не была заявлена и когда ранее заключенные договора подразумевают ответственность за случаи нарушения.

Что хранятся о нарушителях в базе данных:

  • ФИО;
  • Дата рождения;
  • Адрес регистрации;
  • Наличие ранее судимых;
  • Данные по вердикту суда.

Какие ограничения накладывает на человека факт судимости

Для начала разберемся с терминами и теоретической базой вопроса. Согласно соответствующей статье Уголовного кодекса: судимостью называется правовое состояние, возникшее в результате вынесения судебного приговора, по которому лицо было признано виновным в совершении уголовного преступления. Для прекращения судимости как правового состояния, она должна быть либо погашена, либо снята. Тем не менее, даже после погашения или снятия запись о вынесении обвиняющего приговора остается в официальных государственных источниках (в частности, в базах МВД).

Важно понимать, что записи о наличии судимости остаются в базах правоохранительных органов навсегда. Даже в случае законного погашения исключить такую информацию из официальных реестров МВД невозможно. Не поможет и переезд в другой город или даже страну, поскольку проверить судимость человека онлайн по фамилии можно из абсолютно любой точки мира. Единственная причина, по которой такая откровенно компрометирующая человека запись может быть удалена по запросу – внесение ее по ошибке. Например, в том случае, если должностные лица, ведущие реестр, ошибочно внесли информацию о гражданине, который фактически не был судим (или при вынесении оправдательного приговора по делу).

Разумеется, участие в криминальных делах самым неблагоприятным образом отражается на всей последующей жизни человека, который был обвинен и признан судом в совершении уголовного преступления. При этом попытки проверки судимости третьими лицами (например, потенциальными работодателями) – далеко не единственная проблема, с которой может столкнуться осужденный даже после снятия судимости. Помимо этого, на него накладывается целый ряд ограничений.

  • Запрет избираться в органы власти.
  • Невозможность работать в силовых структурах, а также на многих видах госслужбы.
  • Запрет на покупку и хранение личного оружия.
  • В некоторых случаях – временное или даже постоянное ограничение на выезд за рубеж.
  • Невозможность служить в армии по контракту и др.

Как проверить наличие судимости у сотрудника

Прежде чем рассказать, как узнать, есть ли судимость у человека, онлайн, разберемся, для чего это нужно. В соответствии со статьей 86 Уголовного кодекса РФ, судимость — это особый правовой статус лица, приобретенный им после вынесения судом обвинительного приговора в его отношении.

Проблемы с законом, а наличие проблем с законом и фактов уголовного преследования человека в прошлом, воспрепятствовуют его работе и совершению других действий в будущем. Такая «черная метка» создаст проблемы с трудоустройством и не даст возможности:

  • получить разрешение на ношение оружия;
  • усыновить или взять под опеку ребенка;
  • получить визу в некоторые страны;
  • устроиться в органы ФСБ, МВД и прокуратуру.

Такие ограничения действуют законодательно, поэтому вопрос, как проверить человека на судимость, иногда стоит очень остро. Кроме того, в некоторых случаях приговор суда считается погашенным. Это, в частности, происходит, если закончился испытательный срок при условном назначении наказания и прошел определенный период времени от одного года до трех после отбытия наказания.

В нашем материале мы разобрали бесплатные законные способы найти человека в различных базах данных. Несмотря на то, что ряд баз данных на текущий момент недоступны, функционал действующих аналогов позволяет довольно эффективно пробить информацию о человеке, особенно если он посещал сеть и оставлял там какие-либо данные. Кроме перечисленных нами инструментов, вы также можете попробовать выполнить простейший поиск через поисковики и социальные сети, но обычно такие данные первым делом обрабатываются упомянутыми в статье сервисами-агрегаторами. Если же нужная информация не была вами найдена, стоит задуматься о поиске с помощью платных ресурсов, которые часто обладают повышенными возможностями по сравнению с бесплатными аналогами.

Какие ограничения накладывает на человека факт судимости

Прежде всего, разберитесь в терминологии и обосновании данного вопроса. Согласно соответствующим статьям Уголовного кодекса, судимость — это правовая ситуация, возникающая в результате приговора суда, когда лицо было признано виновным в совершении преступления. Чтобы прекратить судимость как правовую ситуацию, она должна быть удалена или снята.

Однако даже после удаления или снятия реестр судимостей остается в официальных государственных источниках (в частности, в базе данных Министерства внутренних дел).

Важно понимать, что сведения о судимости навсегда остаются в базах данных правоохранительных органов. Даже в случае легального захвата власти невозможно исключить эту информацию из официального реестра Министерства внутренних дел. Также невозможно переехать в другой город или другую страну, так как проверить свое имя через интернет можно абсолютно из любой точки мира.

Единственная причина, по которой такой откровенно отягчающий реестр может быть удален по запросу, — это ошибка. Например, если сотрудник реестра по ошибке внесет информацию о гражданине, который на самом деле не был судим (или, если речь идет о деле, оправдан).

Конечно, привлечение к уголовной ответственности оказывает самое негативное влияние на жизнь человека, обвиняемого и признанного судом виновным в совершении уголовного преступления. Однако попытки третьих лиц (например, потенциальных работодателей) справиться с судимостью — не единственная проблема, с которой может столкнуться человек судьбы даже после снятия судимости. Кроме того, налагается ряд ограничений

  • Запрет на избрание на государственные должности.
  • Невозможность работать в силовых структурах или на многих видах государственной службы.
  • Запрет на приобретение и владение личным оружием.
  • В некоторых случаях временные или постоянные ограничения на выезд за границу.
  • Нельзя служить в армии по контракту или для других целей.

Важно отметить, что люди, ранее имевшие судимость, должны информировать работодателей о своих правовых проблемах, не дожидаясь снятия судимости перед трудоустройством. В то же время некоторые люди предпочитают молчать о таких сомнительных событиях в своей истории. По этой причине у компаний и государственных учреждений нет иного выбора, кроме как электронная проверка судимости человека на основании его имени и фамилии.

Чем грозит ее наличие в базе данных

Помимо морального аспекта, осужденный имеет ограничения в политических правах.

  • Он не может быть избран на государственную службу.
  • Не может работать в органах государственного управления и занимать определенные должности, не может
  • Не может приобретать или иметь оружие, не может
  • Ограничивается выезд за границу, является
  • Не может регистрироваться в некоторых учебных заведениях или отвечать за контракты

Имена и другая информация об осужденных за уголовные преступления содержатся в единой базе данных МВД России. Предположим, простой гражданин решил проверить, есть ли у его соседа судимость. Конечно, он не сможет проверить базу данных МВД.

Эти данные являются закрытыми и могут быть выданы только по запросу компетентных судебных или правоохранительных органов.

Но что делать, если важно узнать, есть ли в базе данных конкретная фамилия? Например, работодателю важно проверить ответственное положение кандидата на предмет юридических вопросов. А родители хотят защитить своих дочерей от возможности выйти замуж за человека с судимостью.

Правильно ли делить судимости на «плохие» и «не очень плохие»? Можно ли игнорировать истории из прошлого человека?

Читайте также:  Особенности предоставления вычетов по НДФЛ в 2023

Комментарий эксперта специально для Сашки Букашки

Анастасия Новоселова — эксперт по персоналу компании General

Его судимость — это либо.

  • Лицо в какой-то момент своей жизни использовало нежелательные в обществе методы и способы для достижения своих целей и задач
  • Человек ранее был неспособен совершать неконфликтные правонарушения без последствий (т.е. не способен оценивать последствия своих действий, позволил обстоятельствам довести себя до судимости и т.д.).

Таким образом, разделение судимости на «плохую» или «хорошую» — это просто оценка того, насколько человек может «выйти за рамки». Неважно, какова судимость — важен тот факт, что человек может изначально быть вне закона и не всегда организовывать свою жизнь так, чтобы всегда действовать в сферах социального регулирования. В некоторых областях судимость указывает на зоны риска, где человек может выйти из правового поля (или допустить ненужные ситуации).

Управляемость и безопасность являются одними из основных требований к потенциальным работникам. Поэтому компании предпочитают иметь дело с людьми без судимости, чтобы максимально снизить потенциальные риски. Однако существуют некоторые виды работ, которые требуют компетентности «на всю катушку». Для таких работ судимость не играет важной роли.

Законность проведения проверки

Итак, ответ на вопрос, можно ли самостоятельно узнать о судимости физического лица, положительный. Вопрос, насколько легальными являются данные методы и как осуществлять поиск? Обычно информация такого плана требуется сотрудникам государственной службы или банковским организациям, которые принимают решение, одобрять или нет кредиты.

При желании узнать, есть ли у определенного лица судимость, нужно понимать, что данная операция по определению является не совсем законной.

В определенных случаях получить в распоряжение сведения такого плана официально и законно невозможно. Потому приходится искать разные обходные пути. В большинстве ситуаций приходится рассчитывать только на то, что сам человек предоставит данные о своих отношениях с законом.

Психические уклонения

Трудовое законодательство запрещает запрашивать информацию о состоянии здоровья работника, за исключением тех сведений, которые относятся к вопросу о возможности выполнения работником трудовой функции (ст. 88 ТК РФ). При приеме на работу обязательному медицинскому осмотру подлежат следующие работники:

  • лица, не достигшие возраста 18 лет (ст. 69 ТК РФ);
  • работники, занятые на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта (абз. 1 ст. 213 ТК РФ);
  • работники организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, лечебно-профилактических и детских учреждений (абз. 2 ст. 213 ТК РФ);
  • лица, привлекаемые на работу в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из других местностей (ст. 324 ТК РФ);
  • лица, принимаемые на работу, выполняемую вахтовым методом (ст. 298 ТК РФ);
  • работники на подземных работах (ст. 330.3 ТК РФ);
  • работники некоторых других работодателей в соответствии с федеральными законами.

При этом включение в локальные нормативные акты обязанности работников при приеме на работу предоставлять данные медицинского освидетельствования, справок о том, что он не состоит на учете в психоневрологическом или наркологическом диспансере, недопустим и является нарушением трудового законодательства.

Какие ограничения накладывает судимость?

Прежде всего, необходимо разобраться в том, что действующее законодательство понимает этим термином. Так, согласно статье 86 УК РФ, это особый правовой статус гражданина, в отношении которого суд вынес обвинительный приговор за совершенное им преступление.

Это завершающая стадия уголовной ответственности, которая сопряжена с назначением наказания или иных мер уголовно-правового характера. Состояние судимости начинается со дня вступления приговора суда в законную силу и продолжается до момента ее погашения или снятия досрочно в установленном законом порядке.

Проблемы с законом накладывают негативный отпечаток на всю социальную жизнь человека, но есть и последствия, которые императивно установлены законом. Среди них запреты на:

  • избрание в управляющие органы;
  • несение государственной гражданской службы;
  • получение лицензии на оружие;
  • трудоустройство в некоторые структуры (образовательные, правоохранительные);
  • зачисление на военную службу.

Список внушительный, и становится понятно, что вопрос о том, как проверить человека на судимость легально, интересует многих: работодателей, чиновников, военные структуры.

Прежде чем рассказать, как узнать, есть ли судимость у человека, онлайн, разберемся, для чего это нужно. В соответствии со статьей 86 Уголовного кодекса РФ, судимость — это особый правовой статус лица, приобретенный им после вынесения судом обвинительного приговора в его отношении.
Проблемы с законом, а наличие проблем с законом и фактов уголовного преследования человека в прошлом, воспрепятствовуют его работе и совершению других действий в будущем. Такая «черная метка» создаст проблемы с трудоустройством и не даст возможности:

  • получить разрешение на ношение оружия;
  • усыновить или взять под опеку ребенка;
  • получить визу в некоторые страны;
  • устроиться в органы ФСБ, МВД и прокуратуру.

Ответственность за подлог справки

Если выяснится подлог документа, работодатель вправе уволить виновное лицо. Если лицо только претендует на должность, руководитель просто не принимает сотрудника на работу. Однако это еще не все, что ожидает соискателя. Подлог документов предполагает уголовную ответственность. Виды ответственности за предоставление заведомо ложных сведений:

  • Штраф в размере до 80 000 рублей.
  • Доход виновного лица за полгода.
  • Обязательные работы длительностью 180-240 часов.
  • Исправительные работы продолжительностью до 2 лет.
  • Тюремное заключение сроком 2 года.
  • Если есть отягчающие обстоятельства, тюремное заключение продлевается до 2 лет.
Читайте также:  Выплаты многодетным семьям в 2023 году

Сотрудник может попытаться достать фальшивый документ, однако делать этого строго не рекомендуется. Службой безопасности быстро вскроется факт подлога, и человеку придется нести соответствующую ответственность.

Под прищуром: сервис, который обещает избавить от судимости

В прошлый раз я рассказал об удалении из баз информации о проблемах с авто, например аварии или залоге. Если коротко — это дорого и бесполезно, потому что проблемы проявляют себя не только в базах.

На этот раз все серьезнее: поговорим о «чистке» личной информации от судимости.

Бывает, человек в молодости совершает глупость и получает судимость за обычную драку, а потом это тянется за ним всю жизнь — даже если он заплатил обществу все долги. Пальцем на улице показывать не будут, но на работу в некоторые организации уже не устроиться.

Например, в правоохранительные органы не примут с любой судимостью, а в школу — если это было преступление против здоровья, семьи, половой свободы личности, общественной безопасности и еще в некоторых случаях. При этом снять судимость законными способами невозможно и срока давности у нее нет. Поэтому легко понять людей, которые готовы заплатить много денег, чтобы от нее избавиться.

Этим пользуются сомнительные сервисы — вроде того, о котором пойдет речь в этой статье. Он обещает удалить информацию о судимости из всех баз данных и выдать «чистую» справку. Стоит это удовольствие недешево, но результат гарантируют — и даже обещают показать видео, как нужную информацию удаляют.

Я решил воспользоваться услугами сервиса, и вот что из этого вышло.

Если коротко: обещанная справка — фальшивка

👎 Продавец утверждает, что изменения в базу данных МВД вносят его сотрудники, и для подтверждения показывает видео работы с базой. Но по такому видео легко вычислить самого сотрудника, поэтому мне слабо верится, что он решится за деньги что-то менять в базе.

👎 Я отправил заявку на удаление информации о судимости вымышленного человека. Мне ответили, что никаких препятствий не видят — вопрос только в оплате. Это может говорить о том, что у продавца нет доступа к данным реальных людей.

👎 Продавец утверждает, что клиенты ничем не рискуют, но при этом обещает выдать поддельную справку об отсутствии судимости. Если покупатель ею воспользуется, это добавит ему еще одну судимость — за использование поддельных документов.

👎 Даже если представить, что все работает так, как пишет продавец, — справка от этого не перестанет быть фальшивым документом, потому что приговор суда никуда не исчезнет.

Как узнать о судимости по фамилии в базе МВД

Получение сведений о судимости из базы МВД возможно по фамилии подсудимого. Именно этим пользуются работодатели, которые хотят свести к минимуму риски, что нанимаемый ими сотрудник был нечестен и нарушал закон. Особенно если должность ответственная и риски действительно серьезные. Также в бизнесе часто пытаются проверить биографию будущего партнера. Особенно, если это новый человек и у него нет наработанной репутации, а планируются длительные деловые отношения.

Но учтите, что согласно современному законодательству, получение рассматриваемых сведений невозможно, если не привлекать специалиста, имеющего право делать подобные запросы. Поскольку информация в базе ГИАЦ РФ используется только для внутренних целей, посторонним доступ к ней ограничен. Точнее даже невозможен. А вот правоохранительные сотрудники могут без проблем получить рассматриваемые сведения.

Если запрос делает руководитель организации, которая не входит в перечень обозначенных органов, база не ответит, даже если судимость убрали. Министерство закрывает эту информацию от гражданских лиц, исключая ситуации, когда запрос делает человек с судимостью.

Единственный способ получить сведения не нарушая закон – спросить у самого работника. Конечно, не все люди говорят правду, когда им задают подобный вопрос, а некоторые пытаются незаконноудалить отметку. Если работодатель не уверен в правдивости слов человека, он имеет право запросить у сотрудника справку об отсутствии у него судимостей. Поскольку удалить эти сведения нельзя, в справке отразится статус работника.

Запрашивать справку о судимости по фамилии можно по интернету. Но учтите, что запрос желательно делать на официальных ресурсах, где невозможно удалить данные из базы. Государственные структуры имеют свои сайты, и только там можно получить правдивую информацию. Такая проверка бесплатная. Если сторонний сайт предлагает выполнить работу по запросу на получение информации в платном режиме, скорее всего это мошенники.

Конечно, человек с судимостью может попытаться убраться от момента её наличия, и теоретически это вполне возможно. Например, популярной схемой является попытка изменить свои персональные данные, поскольку убирать саму судимость не так просто. Люди обращаются в ЗАГС и подают заявление на смену персональных данных. После такого, если будете делать запрос с учетом новых ФИО, наличие судимости не подтвердиться.

Но схема раскроется, если отдел кадров госорганов обратиться с заявлением в МВД. Тогда выдадут информацию, как о судимости, так и о смене ПД, что сохранила база. Потому если в получениисведений заинтересован обычный работодатель, ему нужно требовать не только справку о судимости, но и документы о смене данных. Тогда сотрудник должен принести справку на оба реквизита.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *