Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Как писать в анкете о своём отношении к воинской обязанности». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Для женщин законодательством установлены исключения. Заполняя графу «воинская обязанность», что писать в анкете девушке — не всегда ясно. Постановление правительства РФ от 27.11.2006 № 719 в исключительных случаях причисляет к категории военнообязанных не только мужчин, но и женщин. Необходимо понимать, что писать в графе «воинская обязанность» девушке и нужно ли заполнять такое поле вообще. Женщины имеют право на прохождение военно-учетной специальности согласно перечню, установленному приложением к постановлению правительства РФ от 27.11.2006 № 719.
Как заполнять пункт в анкете
Заполнение анкеты предполагает выбор категории. В случае игнорирования заполнения требуемых данных дальнейшее рассмотрение документа не производится. Перед соискателем возникает задача правильно указать отношение к воинской обязанности в анкете для получения положительного результата. Рассмотрим на примере конкретных случаев:
- если анкету заполняет гражданин РФ мужского пола, проходивший военную службу и зачисленный в запас, указывается «военнообязанный»;
- заявление заполняет гражданин РФ мужского пола с тяжелой болезнью, подпадающей под категорию Д, в графе отношение к воинской обязанности, если не служил, по этой причине указывается «невоеннообязанный»;
- если анкету заполняет гражданин РФ женского пола, имеющая военно-учетные специальности из приложения, утвержденного постановлением правительства РФ от 27.11.2006 № 719, указывается «военнообязанная». Эта категория является исключительной для женщин, во всех остальных случаях заполнение графы не осуществляется;
- заявление заполняет гражданин РФ мужского пола, который прошел альтернативную гражданскую службу, что значит отношение к воинской обязанности «военнообязанный».
Понятие и правовая природа
При устройстве на работу или в ведомственные организации всегда возникает необходимость заполнения документов. Соискателей просят предоставить о себе информацию, включая отношение к воинской обязанности и воинское звание, личные персональные данные. Правоотношения в этой области регулируются постановлением правительства РФ от 27.11.2006 № 719, Федеральным законом от 28.03.1998 № 53-ФЗ. В соответствии с пп. «б». п. 14 постановления правительства РФ от 27.11.2006 № 719, военнообязанными признаются граждане, прибывающие в запасе:
- уволенные со службы с зачислением в запас;
- обучившиеся по военным программам в специальных центрах;
- обучившиеся на военных кафедрах в образовательных организациях;
- не проходившие службу по причине освобождения от призыва;
- прошедшие альтернативную гражданскую службу;
- не проходившие службу по предоставлению отсрочки.
Вышеуказанный перечень является исчерпывающим. Исходя из его анализа, ясно, как писать в документах статус воинской обязанности и к каким субъектам это относится.
Постановление закрепляет и лиц, не подлежащих учету. К ним относятся: отбывающие наказание в виде лишения свободы, имеющие постоянное место проживание за пределами РФ, граждане мужского пола, уже проходившие службу, лица, имеющие звание офицера и находящиеся в запасе службы внешней разведки РФ. Для такой категории отношение к воинской обязанности группа учета указывает «невоеннообязанный». Приведенный перечень является исчерпывающим.
Понятие и правовая природа
При устройстве на работу или в ведомственные организации всегда возникает необходимость заполнения документов. Соискателей просят предоставить о себе информацию, включая отношение к воинской обязанности и воинское звание, личные персональные данные. Правоотношения в этой области регулируются постановлением правительства РФ от 27.11.2006 № 719, Федеральным законом от 28.03.1998 № 53-ФЗ. В соответствии с пп. «б». п. 14 постановления правительства РФ от 27.11.2006 № 719, военнообязанными признаются граждане, прибывающие в запасе:
- уволенные со службы с зачислением в запас;
- обучившиеся по военным программам в специальных центрах;
- обучившиеся на военных кафедрах в образовательных организациях;
- не проходившие службу по причине освобождения от призыва;
- прошедшие альтернативную гражданскую службу;
- не проходившие службу по предоставлению отсрочки.
Вышеуказанный перечень является исчерпывающим. Исходя из его анализа, ясно, как писать в документах статус воинской обязанности и к каким субъектам это относится.
Постановление закрепляет и лиц, не подлежащих учету. К ним относятся: отбывающие наказание в виде лишения свободы, имеющие постоянное место проживание за пределами РФ, граждане мужского пола, уже проходившие службу, лица, имеющие звание офицера и находящиеся в запасе службы внешней разведки РФ. Для такой категории отношение к воинской обязанности группа учета указывает «невоеннообязанный». Приведенный перечень является исчерпывающим.
Осуществление воинской обязанности
Существует два варианта отдачи своего долга Родине:
- добровольное поступление в военное учебное заведение или на контрактной основе;
- возможность отслуживать по призыву.
Призыв является обязательным для всех молодых людей. Что касается женщин, то они могут служить только по контракту.
Существует ряд исключений, по которым обязательный призыв не распространяется на определённую личность:
- Малочисленные народы освобождены от призыва. К этой категории относятся представители Севера.
- Некоторым служить не позволяет вероисповедание. Такие лица по решению призывной комиссии могут быть освобождены от призыва, но будут отправлены на альтернативные работы в народное хозяйство.
- Лица, имеющие судимость, или в отношении которых ведётся уголовное преследование.
- Ну и, конечно же, лица женского пола.
Также существует пять разновидностей отсрочек:
- отсрочка по кратковременной болезни даётся неограниченное количество раз до полного выздоровления;
- отцам с маленькими детьми, особенно если он один воспитывает детей;
- многодетным кормильцам и тем, у кого близкому родственнику нужен постоянный уход;
- студентам вузов до конца учёбы;
- одарённым лицам и студентам морских школ по указу президента.
Как написать о службе в армии в резюме
Цель вашего резюме – ответить на вопрос работодателя: «Что этот человек может сделать для меня?» Изучите вакансию, определите ключевые моменты: какими навыками, качествами, умениями должен обладать потенциальный сотрудник. Транслируйте это в своем отклике.
Не забывайте основные правила написания резюме:
- Преподносите информацию в структурированном виде;
- Пропишите желаемую должность и уровень заработной платы;
- Указывайте место учебы и работы в хронологическом порядке, начиная с последнего;
- Оптимальный объем должен составлять 1-2 страницы.
Резюме – это презентация опыта. По нему встречают, судят и провожают. Сделайте текст максимально понятным.
| Верно | Неверно |
| Избегайте сокращений, армейского жаргона, военной терминологии. Говорите об армии с профессиональной точки зрения. | Пишите, используя военные аббревиатуры и терминологию из армейской жизни. В подробностях расскажите в резюме, чем занимались во время службы. |
Информация, которая никак не соотносится будущей работой, должна быть исключена.
Что значит отношение к воинской обязанности
Подробное толкование прохождения военной службы в России нашло свое отображение в статьях Федерального Закона «О воинской обязанности». Так, военнообязанными будут считаться все представители мужского пола, которые соответствуют таким требованиям:
- достижение совершеннолетия, но не старше 27 лет (для призыва в армию на 12 месяцев);
- получение положительного заключения ВВК;
- отсутствие противопоказаний для исполнения обязанностей (в отношении некоторых граждан могут применяться альтернативные виды несения службы);
- поставленные на учет как рядовые/офицеры запаса (независимо от возраста до выхода в отставку).
Эта информация пишется в отношении следующих видов анкет:
- трудоустройство;
- получение заграничного паспорта;
- подача заявления в ЗАГС на регистрацию семейных отношений;
- получение водительского удостоверения.
Систематизация данных об отношении к воинской обязанности позволяет:
- быстро организовать мобилизацию военных запаса при объявлении военного положения (работодатели обязаны передавать данные о кадрах в военкомат);
- предотвратить факты уклонения от призыва в армию;
- следить за перемещением военнообязанных лиц по территории РФ и за их своевременной регистрацией в военкомате после изменения прописки.
Отношение к воинской обязанности в анкете
Очень часто возникает ситуация, когда при приёме на работу или оформлении заграничного паспорта, в анкете встречаются пункты: военнообязанный или нет представивший анкету.
Заполнять анкету нужно честно, так как от того, что там будет записано, зависят ответы на следующие вопросы. Также могут понадобиться и некоторые документы, которые первоначально не были нужны.
Разберём вариант трудоустройства некоего гражданина в государственное учреждение.
Заполняемая анкета должна быть установленного образца. Форма опросного листа была утверждена Правительством Р. Ф. ещё в 2005 году. Заполняется анкетный лист собственноручно, без использования компьютерных технологий. Писать нужно разборчивым почерком, так чтобы надписи можно было легко прочесть.
От того, насколько достоверно будет заполнена анкета, в некоторой степени зависит и будущая работа на госслужбе. Как уже упоминалось, отвечать на все пункты документа следует максимально честно.
Что стоит учесть при заполнении анкеты:
- Военнообязанные граждане имеют военный билет, в котором могут быть проставлены о или «негоден». Данный документ также может содержать категорию годности. Все эти данные пригодятся при заполнении анкеты.
- В пункте анкеты о чинах и званиях граждане должны указывать, когда и кем они были присвоены.
- При наличии допуска к военной тайне стоит указать, когда именно она была оформлена и каким ведомством.
- Пункт, затрагивающий образование, пропускать ни в коем случае не стоит. К примеру, офицеры получают сразу же и образование, и звание в одном учреждении. Военные училища разного рода одновременно предоставляют выпускникам диплом и звание. В некоторых вузах имеется военная кафедра, по окончанию которой выпускникам также может предоставляться определенное звание.
- Необходимо подробно описать сведения о наградах, при их наличии, подкрепив информацию соответствующими документами.
От того, насколько достоверно будет заполнена анкета, в некоторой степени зависит и будущая работа на госслужбе. Как уже упоминалось, отвечать на все пункты документа следует максимально честно.
Что стоит учесть при заполнении анкеты:
- Военнообязанные граждане имеют военный билет, в котором могут быть проставлены о или «негоден». Данный документ также может содержать категорию годности. Все эти данные пригодятся при заполнении анкеты.
- В пункте анкеты о чинах и званиях граждане должны указывать, когда и кем они были присвоены.
- При наличии допуска к военной тайне стоит указать, когда именно она была оформлена и каким ведомством.
- Пункт, затрагивающий образование, пропускать ни в коем случае не стоит. К примеру, офицеры получают сразу же и образование, и звание в одном учреждении. Военные училища разного рода одновременно предоставляют выпускникам диплом и звание. В некоторых вузах имеется военная кафедра, по окончанию которой выпускникам также может предоставляться определенное звание.
- Необходимо подробно описать сведения о наградах, при их наличии, подкрепив информацию соответствующими документами.
Можно разобрать несколько примеров:
| Пример 1 | Анкету заполняет студент, обучающийся на 3 курсе ВУЗа. В армии он не служил, поскольку действует отсрочка по учебе. В удостоверении призывника стоит пометка, свидетельствующая о годности. В данном случае в анкете стоит писать «военнообязанный». |
| Пример 2 | Анкету заполняет девушка, которая не оканчивала военное высшее учебное заведение. В данном случае пункт с отношением к воинской обязанности можно пропустить, поскольку он заполняется лишь на основании документов воинского учета. Если у соискательницы был бы военный билет, она могла бы заполнить данный пункт анкеты. |
| Пример 3 | Анкету заполняет гражданин, имеющий тяжелую болезнь, которая послужила основанием для освобождения от срочной службы в армии и присвоения категории «Д» ‒ не годен к военной службе. В этом случае в анкете стоит слитно написать «невоеннообязанный». |
Будущее трудоустройство на государственной службе также в определенной степени зависит от точности заполнения анкеты. Как уже говорилось, на все вопросы анкеты следует отвечать максимально честно.
На что обратить внимание при заполнении анкеты:
- Граждане, подлежащие обязательной военной службе, имеют военный билет, в котором может быть проставлена отметка «годен» или «не годен». В этом документе также может быть указана ваша категория годности. Вся эта информация будет полезна при заполнении анкеты.
- В разделе анкеты, посвященном степеням и званиям, граждане должны указать, когда и кем они были присвоены.
- Если у вас есть удостоверение военной тайны, стоит указать, когда оно было выдано и каким ведомством.
- Ни в коем случае нельзя опускать пункт об образовании. Например, офицеры получают и образование, и степень в одном и том же учебном заведении. Военные училища различных типов выдают выпускникам диплом и ученую степень одновременно. В некоторых университетах есть военная кафедра, по окончании которой выпускники также могут получить специальную степень.
- Детали любых наград должны быть подробно описаны и подкреплены соответствующей документацией.
Можно привести несколько примеров:
| Пример 1 | Анкету заполняет студент третьего курса университета. Она не служит в армии, так как действует отсрочка от учебы. В регистрационной форме содержится сертификат, подтверждающий право на участие в проекте.
В этом случае на бланке должно быть указано слово «призывник». |
| Пример 2 | Анкету заполняет девушка, которая не закончила университет. В этом случае раздел о военной службе можно не заполнять, так как он заполняется только на основании документов воинского учета. Если у заявителя есть справка о прохождении военной службы, он может заполнить этот пункт анкеты. |
| Пример 3 | Анкета заполняется гражданином, имеющим тяжелое заболевание, повлекшее увольнение с военной службы и присвоение категории «Д» — непригодным к военной службе.
В этом случае в анкете следует указать «негоден к военной службе». |
Осуществление воинской обязанности
Существует два варианта отдачи своего долга Родине:
- добровольное поступление в военное учебное заведение или на контрактной основе;
- возможность отслуживать по призыву.
Призыв является обязательным для всех молодых людей. Что касается женщин, то они могут служить только по контракту.
Существует ряд исключений, по которым обязательный призыв не распространяется на определённую личность:
- Малочисленные народы освобождены от призыва. К этой категории относятся представители Севера.
- Некоторым служить не позволяет вероисповедание. Такие лица по решению призывной комиссии могут быть освобождены от призыва, но будут отправлены на альтернативные работы в народное хозяйство.
- Лица, имеющие судимость, или в отношении которых ведётся уголовное преследование.
- Ну и, конечно же, лица женского пола.
Также существует пять разновидностей отсрочек:
- отсрочка по кратковременной болезни даётся неограниченное количество раз до полного выздоровления;
- отцам с маленькими детьми, особенно если он один воспитывает детей;
- многодетным кормильцам и тем, у кого близкому родственнику нужен постоянный уход;
- студентам вузов до конца учёбы;
- одарённым лицам и студентам морских школ по указу президента.
Отношение к воинской обязанности – что имеется в виду
Спрашивают об этом с целью классификации респондентов по наличию воинской обязанности. Сбор данных помогает следить за «уклонистами», регистрацией военнообязанных в комиссариатах и, при необходимости, оперативно организовать мобилизацию.
Скачать документы из статьиОбразец анкеты при приеме на работу Подготовлен экспертами сайта
Четкие формулировки, кто относится к военнообязанным, даны в Федеральном законе от 28.03.1998 № 53-ФЗ. Это мужчины с 18 до 27 лет, получившие положительное заключение комиссии, не имеющие противопоказаний для несения службы (то есть подлежащие призыву), те, кто поставлен на учет в запас, и те, кто уже прошел альтернативную гражданскую службу. Иногда военнообязанными являются и женщины (при условии специальной подготовки либо профессии). Таким образом, после призыва в армию в течение длительного времени воинская обязанность сохраняется. Это подтверждается и регулярными военными сборами.
Обратите внимание, что вопрос об отношении к обязанности содержится в целом ряде документов. Перечислим их: анкеты при приеме на работу, на получение загранпаспорта, заявление о регистрации брака и на права. Категорически не рекомендуем ставить прочерк или оставлять эту графу пустой, так как анкету могут вернуть как неправильно заполненную.
В приеме на работу появились новые правила. О том, что в вашей компании появился новый сотрудник, вы должны уведомить его бывшего работодателя, военкомат, МВД. Более того, кое-о чем придется уведомить даже самого новичка. Из статьи журнала «Справочник кадровика» узнаете, как обойти эти угрозы, чтобы от новоприбывшего была только польза и никакого вреда.
Кадровый специалист должен обращать особое внимание на то, что написал работник в анкете. Ранее этот пункт был обязательным только для бюджетной сферы. Но с 2021 года кадровикам добавили новые обязанности. Они должны направлять в военкомат информацию о сотрудниках, которые пренебрегают обязанностью стоять на воинском учете.
Кроме того, штрафы за нарушения в организации военучета могут быть увеличены. В настоящее время законопроект с этой инициативой уже прошел первое чтение в Государственной думе. Пока наказание всего 1000 рублей, но планируется поднять штраф до 3000 руб.
Воинский учет. Новые обязанности кадровиков и штрафы на компанию>>>
С момента найма или увольнения военнообязанного работника у кадровика есть всего две недели, чтобы сообщить об этом комиссару. Санкции последуют также, если работодатель препятствует в исполнении конституционной обязанности. Например, не передает повестки о сборах или вызове военкомат, или не сохраняет средний заработок на время отсутствия сотрудника по этой причине.
Важно: с некоторых категорий граждан эта обязанность снимается. Это представители малых народов (к примеру, коренные жители Крайнего Севера с Таймыра или из Эвенкии). А также те, кто в настоящий момент находится под следствием либо отбывает наказание в местах лишения свободы.
| Ваш идеальный документ
Скачайте пакет важнейших документов для работы отдела кадров
|
Работа: Пункт в анкете «отношение к воинской службе»
Варианты:1) Военнообязанный2) Невоеннообязанный3) ПризывникЯ не служил в армии, т.к. отсрочка по учёбе. Но в удостоверении написано, что годен.Так я «призывник9quot; или «военнообязанный9quot;?
Скоро конец учебы. На кафедру военную не успел попасть в свое время. Теперь в перспективе видно призыв, скорее всего по любому.Обрету ли я от службы какие нибудь бонусы?Дает ли служба какие нибудь плюсы для карьеры или при трудоустройстве в серьезные места?Или же это просто потраченные 9 месяцев и нервы?
to mlsha.На днях я читал закон про воинскую службу. Написано что с высшим образованием служба до 9 месяцев. Раньше думал что вообще 6.Вообще вопрос у меня не стоит насчет трудоустройства. Вернее.
При этом не имея военного билета и годным к прохождению воинской службы?И если при этом у меня будет письмо от работодателя.
При поступлении на государственную гражданскую службу РФ каждый человек в соответствии с требованиями ст. 26 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее — Закон №79-ФЗ) представляет в кадровую службу государственного органа собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена Распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 N 667-р. Ниже поясняется в каком порядке она должна быть заполнена.
Отношение к воинской обязанности
1. Как ответить на вопрос – отношение к воинской обязанности-если мне 55 лет?
1.1. Если у вас нет офицерского звания выше капитана, то вы уже не являетесь военнообязанным лицом.
2. Как правильно ответить на вопрос отношение к воинской обязанности, я не годен в армию мне 25?
2.1. Не военнообязанный.
3. В анкете вопрос-Отношение к воинской обязанности.. Мне 52 года. Какое у меня к этой обязанности отношение?
3.1. Мало данных. Определите сами, с учетом этих норм.
Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 27.12.2018) «О воинской обязанности и военной службе» (с изм. и доп., вступ. В силу с 31.01.2019) Статья 46. Составы военнослужащих и воинские звания
1. В Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях и органах устанавливаются следующие составы военнослужащих и воинские звания:
Составы военнослужащих Воинские звания войсковые корабельные Солдаты, матросы, сержанты, старшины рядовой ефрейтор младший сержант сержант старший сержант старшина матрос старший матрос старшина 2 статьи старшина 1 статьи главный старшина главный корабельный старшина Прапорщики и мичманы прапорщик старший прапорщик мичман старший мичман Офицеры:
младшие офицеры младший лейтенант лейтенант старший лейтенант капитан младший лейтенант лейтенант старший лейтенант капитан-лейтенант старшие офицеры майор подполковник полковник капитан 3 ранга капитан 2 ранга капитан 1 ранга высшие офицеры генерал-майор генерал-лейтенант генерал-полковник генерал армии контр-адмирал вице-адмирал адмирал адмирал флота
Маршал Российской Федерации
2. Перед воинским званием военнослужащего, проходящего военную службу в гвардейской воинской части, на гвардейском корабле, добавляется слово «гвардии». 3. К воинскому званию военнослужащего или гражданина, пребывающего в запасе, имеющего военно-учетную специальность юридического или медицинского профиля, добавляются соответственно слова «юстиции» или «медицинской службы».
4. К воинскому званию гражданина, пребывающего в запасе или находящегося в отставке, добавляются соответственно слова «запаса» или «в отставке». 5. Для лиц, не являющихся военнослужащими, запрещается вводить специальные звания или классные чины, аналогичные воинским званиям.
Статья 49. Предельный возраст пребывания на военной службе
1. Предельный возраст пребывания на военной службе устанавливается для: Маршала Российской Федерации, генерала армии, адмирала флота, генерал-полковника, адмирала — 65 лет; генерал-лейтенанта, вице-адмирала, генерал-майора, контр-адмирала — 60 лет; полковника, капитана 1 ранга — 55 лет; военнослужащего, имеющего иное воинское звание, — 50 лет.
Это интересно: Направление генерального директора в командировку
4. Как заполнить графу анкеты об отношении к воинской обязанности? Мне 57 лет. Я офицер запаса (не служил).
4.1. В данном случае в соответствии с действующим российским законодательством, по достижении возраста 55 лет (максимум), Вы уже должны быть сняты с воинского учета, Поэтому в анкете следует указывать что вы » невоеннообязанный»
5. Что будет правильно указать в п.13 личного листка по учету кадров по отношению к воинской обязанности, если уже исполнилось 27 лет, но в военкомат еще не посещал после дня рождения? До этого был военнообязанным.
5.1. —а вы на сайт кадровиков обращаетесь?
6. Как ответить на вопрос – отношение к воинской обязанности-если мне 55 лет?
Смотря в каком воинском звании вы проходили службу, если в категории рядовых, сержантов и старшин — то вы уже не военнообязанный (основание — ст. 53 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»).
Что значит отношение к воинской обязанности
Подробное толкование прохождения военной службы в России нашло свое отображение в статьях Федерального Закона «О воинской обязанности». Так, военнообязанными будут считаться все представители мужского пола, которые соответствуют таким требованиям:
- достижение совершеннолетия, но не старше 27 лет (для призыва в армию на 12 месяцев);
- получение положительного заключения ВВК;
- отсутствие противопоказаний для исполнения обязанностей (в отношении некоторых граждан могут применяться альтернативные виды несения службы);
- поставленные на учет как рядовые/офицеры запаса (независимо от возраста до выхода в отставку).
Военнообязанными могут быть и женщины, которые прошли специальную подготовку и получили специальное звание начиная от рядового и заканчивая старшими офицерскими чинами.
Эта информация пишется в отношении следующих видов анкет:
- трудоустройство;
- получение заграничного паспорта;
- подача заявления в ЗАГС на регистрацию семейных отношений;
- получение водительского удостоверения.
Систематизация данных об отношении к воинской обязанности позволяет:
- быстро организовать мобилизацию военных запаса при объявлении военного положения (работодатели обязаны передавать данные о кадрах в военкомат);
- предотвратить факты уклонения от призыва в армию;
- следить за перемещением военнообязанных лиц по территории РФ и за их своевременной регистрацией в военкомате после изменения прописки.
Уклонение от обязанностей влечет применение норм юридической ответственности.