Государственная поддержка семей, воспитывающих детей

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Государственная поддержка семей, воспитывающих детей». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Нормы, регулирующие права лиц с семейными обязанностями в трудовых отношениях, заложены в Трудовом кодексе Республики Беларусь. Основные трудовые гарантии распространяются на обоих родителей, в том числе на мачеху и отчима.

Денежная компенсация семьям при рождении близнецов

    При рождении двоих и более детей производится единовременная выплата на приобретение детских вещей первой необходимости на каждого из новорожденных в размере двукратной наибольшей величины бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения за два последних квартала перед датой рождения детей (БМП с 1 августа составляет 256,10 руб.).

    Осуществляется данная выплата согласно постановлению Совета Министров Республики Беларусь от 27. 07. 2009 г. № 985.

    Право на единовременную выплату имеет мать или отец либо лицо, усыновившее (удочерившее), назначенное опекуном детей до достижения ими возраста 6 месяцев.

    Единовременная выплата производится органом по труду, занятости и социальной защите местного исполнительного и распорядительного органа по месту жительства (месту пребывания) матери (усыновителя (удочерителя), опекуна) либо в случае отсутствия матери по месту жительства (месту пребывания) отца в течение 6 месяцев со дня возникновения права на эту выплату. Право на выплату возникает с момента рождения детей либо с момента их усыновления (удочерения), установления опеки. То есть мать родившихся близнецов может обратиться за данной выплатой в течение 6 месяцев с момента их рождения. При наличии уважительных причин, подтвержденных соответствующими документами, данный срок может быть продлен органом по труду, занятости и социальной защите.

    Для получения пособия необходимо подать заявление в орган по труду, занятости и социальной защите по месту жительства с приложением паспорта и свидетельств о рождении детей.

    В соответствующих случаях орган по труду, занятости и социальной защите в течение 3 рабочих дней со дня принятия заявления запрашивает у государственных органов копию решения суда об усыновлении (удочерении), копию решения местного исполнительного и распорядительного органа об установлении опеки. Заявители вправе самостоятельно представить эти документы.

    Решение о выплате принимается в течение 10 дней со дня подачи заявления, а в случае запроса документов и (или) сведений от других государственных органов, иных организаций — в течение 1 месяца, о принятом решении заявитель уведомляется в течение 3 рабочих дней.

    Для получения более полной информации и подачи заявления для получения денежной компенсации семьям при рождении близнецов, следует обратиться в управление по труду, занятости и социальной защите Червенского райисполкома по адресу: г.Червень, пл. Свободы, 1, кабинет № 21, тел: 28-5-08.

    Справочно:

    На 1 августа 2020 года единовременная выплата на приобретение детских вещей первой необходимости произведена двум семьям на сумму 1886,80 рублей.

    Какие выплаты положены семье при рождении двойни и тройни?

    Появление в семье ребенка значительно увеличивает семейные расходы. Кроме регулярных трат на подгузники, питание, одежду, нужны крупные покупки – коляска, детская кроватка, пеленальный столик и т.д. Чтобы помочь родителям с финансами существуют единовременные пособия:

    • пособие женщинам, которые обратились (стали на учет) в женскую консультацию до наступления 12 недель беременности. Эту выплату молодая мама получает только в том случае, если она постоянно наблюдалась в организациях здравоохранения и выполняла все рекомендации медицинских сотрудников;
    • пособие в связи с рождением ребенка;
    • выплата при рождении двойни, тройни и т.д.

    Если в семье кроме новорожденного есть другие дети от 3 до 18 лет, то полагается еще одна выплата. Но уже регулярная (ежемесячная), а не единовременная. Это пособие появилось относительно недавно – в 2015 году.

    Размер перечисленных пособий зависит от величины бюджета прожиточного минимума (БПМ). Этот показатель меняется 4 раза в год – раз в квартал. На сколько детское пособие увеличится, можно будет узнать 1 февраля, а затем 1 мая, 1 августа, 1 ноября.

    Название пособия Схема начисления Размер детского пособия с 1 ноября 2020 года Размер детского пособия с 1 февраля 2021 года
    Единовременное пособие за рождение 1-го ребенка 10 БПМ 2581,1 рублей 2628.7 рублей
    Единовременное пособие за рождение 2-го ребенка (и последующих) 14 БПМ 3613,54 рублей 3680.18 рублей
    Единовременное пособие для женщин, вставших на учет в женскую консультацию до 12-ой недели беременности 1 БПМ 258,11 рублей 262.87 рублей
    Единовременное пособие при рождении двойни, тройни (указана сумма на одного ребенка) 2 БПМ 516,22 рублей 525.74 рублей
    Минимальная оплата отпуска по беременности и родам, если ее нельзя рассчитать исходя из средней заработной платы (указана сумма за 1 месяц) 0,5 БПМ 129,06 рублей 131.44 рублей

    Детские пособия автоматически после появления малыша не начисляются. Необходимо прийти к своему работодателю и составить соответствующее заявление. Что там нужно обязательно указать?

    Дополнительные гарантии семьям, у которых родились двойни и тройни

    В случае рождения близнецов данное пособие выплачивается один раз на каждого ребенка из близнецов или двойняшек. Размер выплаты зависит количества детей у мамы и от порядка рождения каждого ребенка в многоплодных родах.

    • по беременности и родам (назначается с 30 недель беременности на 126 календарных дней. Женщинам, постоянно (преимущественно) проживающим и (или) работающим на территории радиоактивного загрязнения, данное пособие назначается с 27 недель беременности на 146 календарных дней. Женщинам, усыновившим (удочерившим) ребенка в возрасте до трех месяцев либо установившим опеку над ребенком в возрасте до трех месяцев – на 70 календарных дней;
    • женщинам, вставшим на учет в государственных организациях здравоохранения до 12-недельного срока беременности (в размере бюджета прожиточного минимума (далее – БПМ)).

    Минимальный размер выплаты — 4512 руб.(40% МРОТ), максимальный размер пособия на одного ребенка — 26152,27 руб. Для двойняшек размер выплаты складывается, но суммированный размер не может превышать 100% среднего заработка матери.

    И расходы на малышей также увеличиваются, потому что там, где с одним ребенком можно обойтись одним комбинезоном, здесь нужно сразу два. Именно поэтому выплаты при рождении двойни тоже увеличиваются в два раза.

    Многодетная семья сколько детей 2021 беларусь

    Также, при получении неудовлетворительных отметок по результатам экзаменационной сессии или в результате нарушения внутреннего трудового распорядка- скидка может быть отменена

    • бесплатное питание в течение учебного года
    • оплату половины стоимости пользования учебниками, а также учебными пособиями
    • 2 раза в год получать путевку в лагерь
    • бесплатно обучаться в школах искусств
    • также многодетные семьи могут не платить за обучение своих детей в школах искусств

    Сейчас Республика Беларусь бросает огромные силы на возведение квартир для семей с тремя и более детьми. В 2021 году страна не собирается сдавать позиции: Министерство архитектуры и строительства сообщает, что в этом году планирует в два раза увеличить объем строительства жилья. Это направление они считают приоритетным, так что многодетные и молодые семьи могут рассчитывать на поддержку государства.

    1. Многодетным семьям предоставляются различные льготы: пенсионные, жилищные и социальные. Они в РБ считаются беспрецедентными.
    2. Если женщина родила пятерых детей и воспитала их до 8-летнего возраста, то она имеет право на пенсию по возрасту в 50 лет при условии, что она обладает стажем работы не менее пятнадцати лет.
    3. Если женщина родила 9 детей, то она получает государственную награду (например, орден «Материнская слава», «Мать-героиня», орден Матери или «Медаль материнства»), а также пенсию за особые заслуги.
    4. Многодетные матери по закону не платят государственную пошлину за нотариальные услуги (при наличии соответствующего документа).
    5. Помимо этого, льготы могут быть региональными. К примеру, в Минске предусматривается социальное пособие для детей до трех лет.
    6. В том же Минске для семей, которые имеют пять или более детей, предоставляются путевки в оздоровительный лагерь.
    • Автоюрист
    • Без рубрики
    • Брак и семья
    • Гражданское право
    • Документы
    • ИП
    • Налоги
    • Недвижимость
    • Трудовое право
    • Экономика
    • Юридические лица
    Читайте также:  Размер страховых взносов для адвокатов в 2021-2023 гг

    Многодетные семьи для улучшения своих жилищных условий имеют право на:

    • • получение кредита на приобретение, строительство (реконструкцию) жилья, предоставляемого на льготных условиях;
    • • получение субсидии на приобретение, строительство (реконструкцию) жилья;
    • • использование семейного капитала на улучшение жилищных условий (в том числе досрочное);
    • • бесплатное получение земельного участка для строительства жилого дома;
    • • получение жилья социального пользования.

    Льготный кредит или субсидия предоставляются многодетной семье на улучшение жилищных условий посредством покупки жилья или его строительства.

    При желании купить жилое помещение следует знать, что законодательство не содержит ограничений относительно того, приобретается ли жилое помещение в «новостойке» у застройщика или на вторичном рынке. Однако следует иметь в виду, что при покупке квартиры или жилого дома на вторичном рынке сумма кредита будет ограничена величиной оценочной стоимости приобретаемого жилого помещения, которая в подавляющем большинстве случаев значительно ниже его рыночной стоимости.

    1. Скидка на оплату услуг ЖКХ, равная 30 %. Если многодетная семья живет в доме, к которому не подведено центральное отопление, то компенсируются в размере 30 % траты на покупку топлива для обогрева, но расходы материалов должны быть в пределах норм, установленных в конкретном регионе.
    2. Возможность получать разные медицинские препараты бесплатно, но они должны назначаться только лечащими врачами для детей, возраст которых не достиг 6 лет.
      Выдаются бесплатно они только при наличии рецепта.
    3. На внутригородском транспорте могут передвигаться родители и детишки бесплатно.
    4. Если требуется для посещения санаториев покупка билетов на железнодорожный транспорт, самолет или разные виды водного транспорта, то предоставляется скидка в размере 50 % при оплате проезда.
    • эмансипированные, заключившие брак до наступления совершеннолетия (которые приобрели полную дееспособность “досрочно”);
    • которые были разделены между родителями из-за развода (с отцом или матерью после бракоразводного процесса проживает меньшее количество детей, чем то, что необходимо для признания семьи многодетной);
    • решение об усыновлении которых отменено;
    • умершие.

    На момент выхода на пенсию досрочно, т.е. в 57 лет по новому законодательству — всем детям многодетной матери уже будет за 18. Мать в этом случае является многодетной? и скольких она должна родить — более 3 или более 5 детей?

    Многие регионы РФ придерживаются правила: многодетность — минимум трое детей в семье. Если в субъекте, который придерживается традиционного уклада жизни, плотное население, многодетными считаются семьи с более чем тремя детьми.

    Земельный участок предоставляется без аукциона. Многодетная семья, состоящая на учете нуждающихся в улучшении жилищных условий, может бесплатно получить в пользование жилое помещением социального пользования. При этом должны быть соблюдены следующие условия:

    • улучшение жилищных условий;
    • получение образования;
    • получение услуг в сфере социального обслуживания, здравоохранения;
    • формирование накопительной (дополнительной) пенсии матери, мачехи или родителя в неполной семье.
    • заявление от одного из родителей, которое заполняется обычно при подаче документов;
    • паспорта родителей/родителя или иные документы, которые удостоверяют личность;
    • если вы состоите в браке, то должны представить свидетельство;
    • для неполных семей – документ о расторжении брака или копию решения суда;
    • свидетельства о рождении ваших детей.

    Если кредит не льготный, финансовая помощь в его погашении предоставляется в размере 100 бюджетов прожиточного минимума. Многодетная семья, состоящая на учете нуждающихся в улучшении жилищных условий, может бесплатно получить в частную собственность земельный участок для строительства и обслуживания одноквартирного или блокированного жилого дома.

    1. Сюда можно отнести женщин родивших и воспитавших более пяти ребят, обладающих стажем в сельскохозяйственной сфере более десяти лет. Им назначается пенсия независимо от их возраста.
    2. В следующую категорию относят тех женщин, которые воспитали детей до восьми лет. Для них предоставляется пенсия в пятидесятилетнем возрасте при наличии пятнадцатилетнего стажа.
    3. Матери-героини, родившие и воспитавшие более девяти детей, могут рассчитывать на получение государственных наград с пенсией за особую заслугу.

    Современным молодым семьям бывает трудно стать материально независимыми и жизнь их не может сразу стать счастливой и беззаботной, так как появляется вопрос наличия собственного дома. Только в настоящее время жилье стоит дорого и не всем по карману. В связи с этим, государство старается оказывать свою поддержку для молодой семьи.

    ​Льготы многодетным в Беларуси

    В таблице мы собрали основные льготы многодетным семьям в 2020 году.

    Ниже мы расскажем подробнее о перечисленных льготах. Чтобы узнать нюансы получения льгот, лучше обращаться к первоисточнику – закону, инициирующему привилегию для многодетной семьи.

    Льготы многодетным Статья закона/ указ Пояснение
    Жилищные льготы Указ Президента Республики Беларусь от 06.01.2012 № 13; Указ Президента Республики Беларусь от 04.07.2017 № 240; Указ Президента Республики Беларусь № 345 Многодетные семьи имеют право на льготный кредит на строительство жилья, могут погасить часть кредита средствами семейного капитала. Кроме того, у многодетных семей есть возможность получить участок для строительства загородного дома. Еще одна привилегия – скидки на оплату коммунальных услуг.
    Выходные для работающих родителей Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 11.06.2014 № 34 Многодетные родители (мать или отец) имеют право на дополнительный оплачиваемый выходной в неделю.
    Налоговые льготы Налоговый кодекс Республики Беларусь (Особенная часть), статьи 297, 164, 186, 194 Родители имеют право на уменьшение подоходного налога, единого налога (для ИП). Освобождаются от уплаты земельного налога и налога на недвижимость.
    Пенсионные льготы многодетным матерям Часть первая статьи 19 Закона Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении» Матери 5 и более детей могут уйти на пенсию раньше – в 50 лет, если наработан 15-летний стаж.
    Льготы на оплату питания в детских садах и школах, а также на оплату учебников Кодекс Республики Беларусь об образовании, статья 39; Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 29 февраля 2008 г. № 307 Школьники имеют право питаться бесплатно, а питание в детских садах сокращается на 50%. Плата за использование учебников тоже уменьшается наполовину.
    Льготы на оплату высшего и средне специального образования Указ Президента Республики Беларусь от 28 февраля 2006 г. № 126 Оплата может быть сокращена на 40%. Однако льгота применяется только по решению руководства учебного заведения.

    Правовые гарантии для семей, воспитывающих детей, в области трудового законодательства

    Нормы, регулирующие права лиц с семейными обязанностями в трудовых отношениях, заложены в Трудовом кодексе Республики Беларусь. Основные трудовые гарантии распространяются на обоих родителей, в том числе на мачеху и отчима.

    Читайте также:  На льготных условиях. ВТБ запустил ипотеку под 3% для многодетных семей

    Одна из основных норм — отпуск по уходу ребенком до достижения им возраста 3 лет. На законодательном уровне предоставлено право семье самостоятельно определять, кто из работающих родителей будет осуществлять уход за ребенком и соответственно находиться в таком отпуске. Система предоставления отпуска гибкая — его можно разделить на части любой продолжительности.

    Предусмотрено право работающих матери или отца на свободные от работы дни, оплачиваемые в размере средней заработной платы:

    • воспитывающим ребенка-инвалида до 18 лет — на один дополнительный выходной день в месяц, оплачиваемый за счет средств государственного социального страхования;
    • воспитывающим троих и более детей до 16 лет (ребенка-инвалида до 18 лет) — на один дополнительный выходной день в неделю, оплачиваемый за счет средств нанимателя.

    Установлена обязанность нанимателя запланировать трудовой отпуск работникам, жены которых находятся в отпуске по беременности и родам, — в период этого отпуска.

    Предусмотрено обязательное продление срока контракта:

    • с работающей женщиной, находящейся в отпуске по беременности и родам, матерью (отцом ребенка вместо матери, опекуном), находящейся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, — не менее чем до окончания указанных отпусков;
    • с матерью (отцом ребенка вместо матери, опекуном), приступившей к работе до или после окончания отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, с согласия — не менее чем до достижения ребенком возраста 5 лет.

    Для обеспечения гендерного паритета в семье в Трудовой кодекс Республики Беларусь внесены следующие новации (вступили в силу с 28 февраля 2020 года):

    • предоставление отцу (отчиму) кратковременного отпуска при рождении ребенка по его заявлению (до 14 дней в первые 6 месяцев после рождения ребенка);
    • право выбора трудового отпуска в летнее время у отцов (отчимов), воспитывающих ребенка с инвалидностью в возрасте до 18 лет;
    • предоставление отцу (отчиму), воспитывающему двоих и более детей в возрасте до 14 лет (ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет), права использования трудового отпуска до истечения 6 месяцев работы у нанимателя;
    • распространение гарантий, предусмотренных для работающих женщин-матерей, на работающих одиноких родителей, воспитывающих детей.

    В целях совмещения профессиональных и родительских функций в Трудовом кодексе Республики Беларусь урегулированы вопросы, связанные с дистанционной занятостью.

    Как рассчитать размер детского пособия?

    Размер пособия по уходу за ребенком = СЗП/100*35.

    Формула действует для семей с одним ребенком. Если в одной ячейке общества двое детей до 3 лет, то сумма умножается 40%: СЗП/100*40.

    Если у ребенка инвалидность, то формула будет такой: СЗП/100*45.

    Если первый ребенок живет в зоне радиоактивного загрязнения, то формула будет выглядеть следующим образом: СЗП/100*35*1,5. То есть сумма увеличивается в полтора раза.

    Соответственно, размер пособия по уходу за вторым ребенком и последующими детьми, которые живут в зоне радиоактивного загрязнения: СЗП/100*40*1,5.

    Если в семье кроме новорожденного есть другие дети от 3 до 18 лет, то полагается дополнительная регулярная ежемесячная выплата в размере 0,5 БПМ (119,94 BYN).

    Ежемесячные пособия на детей

    После родов финансовая поддержка от государства полагается каждый месяц как минимум до того момента, пока ребенку не исполнится 3 года.

    К такой государственной помощи относятся:

    • Пособие по уходу за ребенком до 3-х лет;
    • Пособие по уходу за ребенком-инвалидом;
    • Пособие по одновременному воспитанию детей до 3 лет и старше 3 лет;
    • Помощь продуктами питания для детей до 2-х лет.

    Родители имеют право на льготы по подоходному налогу – это стандартный налоговый вычет.

    Для полной семьи с одним ребенком до 18 лет или иждивенца (к ним относятся дети старше 18, которые учатся, жена в декрете) размер налогового вычета составляет 34 BYN в месяц. С этой суммы не будет взиматься подоходный налог 13%. То есть экономия – 4,42 BYN в месяц.

    Для одинокого или приемного родителя ежемесячная сумма вычета составит 65 BYN, а реальная экономия – 8,45 BYN.

    Чтобы получить налоговый вычет на ребенка, нужно подать копию свидетельства о рождении ребенка в место предоставления вычета (то есть в бухгалтерию на работе).

    Для полной семьи с двумя и более детьми налоговый вычет равен 65 BYN в месяц (экономия 8,45 BYN).

    Вычет предоставляется с месяца рождения второго ребенка и до месяца совершеннолетия первого. После этого можно получать вычет только на одного ребенка (34 BYN).

    Для опекунов и попечителей налоговый вычет составляет 65 рублей в месяц за каждого ребенка (экономия 8,45 BYN). На такую льготу имеют право родители-воспитатели в детских домах семейного типа, детских деревнях, приемные родители несовершеннолетних детей.

    Налоговый вычет на детей-инвалидов также составляет 34 или 65 BYN в месяц в зависимости от обстоятельств.

    Налоговые вычеты на обучение могут получить родители совершеннолетних детей, которые получают среднее-специальное или высшее бесплатное образование на дневном отделении. Размер вычета – 34 рубля в месяц (экономия – 4,42 BYN в месяц).

    Для платного обучения вычет тоже есть. Родитель может сэкономить 13% от суммы оплаты. Если, допустим, плата за обучение составляет 2000 рублей в год, то можно сэкономить 260 рублей на подоходном налоге. При этом, если ежемесячная сумма возможного подоходного налога будет меньше 260 рублей – остаток «переедет» на последующие месяцы. Льготу может получить сам студент, оплачивающий обучение, его близкие родственники, а также опекуны или попечители.

    Чтобы получить такой вычет, нужно подать документы, подтверждающие факт платного обучения, в бухгалтерию на работе.

    Право на получение такой разовой выплаты имеют только многодетные семьи при рождении или усыновлении третьего или последующих детей. Размер семейного капитала – 22,5 тыс BYN. Деньги приходят на банковский счет и потратить их можно только на:

    • улучшение жилищных условий;
    • погашение задолженности по жилищному кредиту;
    • получение образования;
    • социальное обслуживание, медицинские услуги;
    • формирование дополнительной пенсии матери.

    Детское пособие и пособие по уходу за ребенком в Беларуси: какие выплаты положены родителям

    Актуальная информация о размере пособия в связи с рождением ребенка в Беларуси.

    • при рождении первого ребенка –
    • при рождении второго и последующих детей –

    Размер пособия устанавливается на дату рождения ребенка исходя из бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения в размере наибольшей его величины за два последних квартала:

    • на первого ребенка — в размере 10 бюджетов прожиточного минимума;
    • на второго и последующих детей — в размере 14 бюджетов прожиточного минимума.

    При определении размера пособия учитываются дети, в том числе усыновленные (удочеренные), а также воспитываемые в семье пасынки и падчерицы в возрасте до 18 лет и не учитываются дети:

    • в отношении которых родители (единственный родитель) лишены родительских прав;
    • отобранные из семьи;
    • рожденные мертвыми;
    • воспитываемые в приемных семьях, детских домах семейного типа.

    После рождения младенца предоставьте пакет документов по месту работы или в отделе соцзащиты. Выплаты вам начислят или на вашу зарплатную карту, или откроют счет в банке (размеры выплат указаны на 1 ноября 2019 года):

    • По беременности и родам — оплачивается разово после рождения ребенка в размере 100% больничного. Для оплаты берется сумма среднедневного заработка за последние 6 месяцев до начала отпуска, умножается на количество дней, указанных в больничном листе. Рассчитывается индивидуально: чем выше заработная плата, тем больше размер. Но также существует минимальная и максимальная граница выплат. Минимальный размер пособия за каждый месяц — 50% БМП. С 01.11.2019 это почти 116 руб.
    • Единовременное в связи с рождением ребенка, на первого — 10 БПМ (2320 руб), на второго и последующих детей — 14 БПМ (3248 руб).
    • Пособие женщине, ставшей на учет в срок до 12 недель — 1 БПМ (231,83 р).
    • По уходу за ребенком до достижения 3-летнего возраста. Ежемесячное. Подробнее в статье — Детские пособия.

    Какие выплаты можно получить при рождении ребенка?

    Появление в семье ребенка значительно увеличивает семейные расходы. Кроме регулярных трат на подгузники, питание, одежду, нужны крупные покупки – коляска, детская кроватка, пеленальный столик и т.д. Чтобы помочь родителям с финансами существуют единовременные пособия:

    • пособие женщинам, которые обратились (стали на учет) в женскую консультацию до наступления 12 недель беременности. Эту выплату молодая мама получает только в том случае, если она постоянно наблюдалась в организациях здравоохранения и выполняла все рекомендации медицинских сотрудников;
    • пособие в связи с рождением ребенка;
    • выплата при рождении двойни, тройни и т.д.

    Если в семье кроме новорожденного есть другие дети от 3 до 18 лет, то полагается еще одна выплата. Но уже регулярная (ежемесячная), а не единовременная. Это пособие появилось относительно недавно – в 2015 году.

    Размер перечисленных пособий зависит от величины бюджета прожиточного минимума (БПМ). Этот показатель меняется 4 раза в год – раз в квартал. На сколько детское пособие увеличится, можно будет узнать 1 февраля, а затем 1 мая, 1 августа, 1 ноября.

    Обращаются в соцслужбу чаще одинокие мамы, которые воспитывают трех и более детей или имеют ребенка-инвалида.

    — Для назначения государственной адресной социальной помощи не имеют значения особенности статуса женщины, — разъясняет начальник управления социальной защиты администрации Партизанского района Минска Светлана Петрова. — Важны два фактора: трудная жизненная ситуация и доход, не превышающий наибольшей величины бюджета прожиточного минимума на каждого члена семьи. Адресная помощь может быть в виде ежемесячного социального пособия или единовременной выплаты. В этом году, например, к нам обратились за поддержкой две одинокие многодетные матери. Одна из них воспитывает троих детей от 3 до 16 лет, а другая — четверых несовершеннолетних детей, самый младший из них — инвалид.

    Матери троих детей предоставлено единовременное пособие в размере 300 рублей, эту семью пригласили на новогоднее мероприятие. А матери четверых деток оказана матпомощь в размере 100 рублей, выплачено единовременное пособие — 450 рублей и назначено небольшое ежемесячное пособие на полгода. Им также выделена гуманитарная помощь и продуктовые наборы.

    Обязательным условием получения государственной адресной помощи является обследование социально-бытовых условий семьи.

    Какие льготы имеет одинокая мать?

    Согласно ч. 3 ст. 268 ТК расторжение трудового договора по инициативе нанимателя с беременными женщинами, женщинами, имеющими детей в возрасте до 3 лет, одинокими матерями, имеющими детей в возрасте от 3 до 14 лет (детей ­инвалидов – до 18 лет), не допускается.

    Запрещается отказывать женщинам в заключении трудового договора и снижать им заработную плату по мотивам, связанным с беременностью или наличием детей в возрасте до трех лет, а одиноким матерям – с наличием ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида – до восемнадцати лет);

    Ранее было предусмотрено Частью 3 статьи 265 ТК, что одинокой матери, воспитывающей двоих и более детей в возрасте до шестнадцати лет, предоставляется один свободный от работы день в неделю с оплатой в размере среднего дневного заработка в порядке и на условиях, определяемых Правительством Республики Беларусь. Теперь же это отменили и порядок такой:

    Статья 265. Дополнительный свободный от работы день

    Матери (отцу, опекуну, попечителю), воспитывающей (воспитывающему) ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет, по ее (его) заявлению ежемесячно предоставляется один дополнительный свободный от работы день с оплатой в размере среднего дневного заработка за счет средств государственного социального страхования.

    Матери (отцу), воспитывающей (воспитывающему) двоих и более детей в возрасте до шестнадцати лет, по ее (его) заявлению ежемесячно предоставляется один дополнительный свободный от работы день с оплатой в размере и на условиях, предусмотренных в коллективном договоре.

    Матери (отцу, опекуну, попечителю), воспитывающей (воспитывающему) троих и более детей в возрасте до шестнадцати лет (ребенка-инвалида – в возрасте до восемнадцати лет), по ее (его) письменному заявлению предоставляется один дополнительный свободный от работы день в неделю с оплатой в размере среднего дневного заработка в порядке и на условиях, определяемых Правительством Республики Беларусь. Право на предоставление дополнительных свободных дней может быть использовано матерью (отцом, опекуном, попечителем) либо разделено указанными лицами между собой по их усмотрению.

    Если работник одновременно имеет право на дополнительный свободный от работы день в неделю и дополнительный свободный от работы день в месяц, то этот день предоставляется по желанию работника согласно одному из оснований.

    Одинокий родитель имеет право на стандартный налоговый вычет при исчислении подоходного налога в двойном размере (246000 в 2012 году) на ребенка до восемнадцати лет и (или) каждого иждивенца ежемесячно (Налоговый Кодекс Республики Беларусь ст.164).

    См. также Права и льготы для родителей на работе.

    Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.

    Государство для близнецов или Социальная поддержка при рождении двоих и более детей одновременно

    В случае рождения близнецов данное пособие выплачивается один раз на каждого ребенка из близнецов или двойняшек. Размер выплаты зависит количества детей у мамы и от порядка рождения каждого ребенка в многоплодных родах.

    • по беременности и родам (назначается с 30 недель беременности на 126 календарных дней. Женщинам, постоянно (преимущественно) проживающим и (или) работающим на территории радиоактивного загрязнения, данное пособие назначается с 27 недель беременности на 146 календарных дней. Женщинам, усыновившим (удочерившим) ребенка в возрасте до трех месяцев либо установившим опеку над ребенком в возрасте до трех месяцев – на 70 календарных дней;
    • женщинам, вставшим на учет в государственных организациях здравоохранения до 12-недельного срока беременности (в размере бюджета прожиточного минимума (далее – БПМ)).

    Льготы матерям двойняшек

    Женщина, беременная двойней, вправе рассчитывать на получение следующих льгот:

    1. Выход в декретный отпуск на 28 неделе– согласно п. 46 раздела VIII Приказа Минздравсоцразвития РФ от 29.06.2011 года № 624н по общему правилу листок о нетрудоспособности выдается на 30 неделе. Если речь идет о многоплодной беременности, то у женщины появляется возможность уйти на законный отдых, начиная с 28 недели (ч.2 п.46). Кроме того, в данном случае общая продолжительность декретного отпуска составляет 194 дня, из которых 84 предоставляется до родов и 110 после рождения малышей.
    2. Льготы за учет в женской консультации на ранних сроках – в соответствии со ст. 9 ФЗ РФ от 19.05.1995 №81-ФЗ беременные женщины, вставшие на учет в срок до 12 недель, имеют право на получение дополнительной выплаты в размере 655,49 рубля. Такая льгота предоставляется не только беременным двойней, но и женщинам с одним плодом.
    3. Пособие по беременности и родам – отдельные категории женщин (трудоустроенные, обучающиеся на очной форме обучения и т.д.) имеют право на получение декретных выплат. Беременные двойней, могут рассчитывать на большую сумму, так как в расчете учитывается максимальное количество дней отпуска (194).


    Похожие записи:

    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *