Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Льготы для матерей одиночек в 2023 Тюмень». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Поддержка семьям с детьми в 2023 году будет оказываться из средств регионального бюджета. Условия получения льгот могут различаться в зависимости от региона. Предоставляется выплата на покупку школьной формы, канцелярских товаров.
Преференции при трудоустройстве
Одно из главных преимуществ, которыми обладают матери-одиночки — льготы при трудоустройстве, увольнении и организации рабочего процесса, прописанные в Трудовом кодексе РФ.
Женщины, воспитывающие ребёнка одни, имеют право на:
- не работать в ночные смены, сверхурочно, а также избавляются от необходимости поездок в командировку;
- четыре дополнительных выходных дней в месяц (если мать воспитывает ребёнка-инвалида);
- дополнительно взять до 14 дней отпуска за свой счёт;
- если ребёнок младше 14 лет, мать может рассчитывать на сокращённый рабочий день или неполную трудовую неделю;
- государственную защиту от увольнения (более сложный механизм увольнения, а также необходимость следовать целому ряду дополнительных критериев).
Пособия и выплаты на ребенка в Тюмени в 2021 году: федеральные и региональные, размеры выплат, порядок и условия получения, необходимые документы
Среднедушевой доход семьи рассчитывается исходя из суммы доходов всех членов семьи за последние 12 календарных месяцев (в том числе в случае представления сведений о доходах семьи за период менее 12 календарных месяцев),
предшествующих 4 календарным месяцам перед месяцем подачи заявления
о назначении ежемесячной выплаты, путем деления одной двенадцатой суммы доходов всех членов семьи за расчетный период на число членов семьи.
Месяц подачи заявления | Период учёта доходов |
апрель 2021 | декабрь 2021 — ноябрь 2020 |
май 2021 | январь 2021 — декабрь 2020 |
июнь 2021 | февраль 2021 — январь 2021 |
июль 2021 | март 2021 — февраль 2021 |
август 2021 | апрель 2021 — март 2021 |
сентябрь 2021 | май 2021 — апрель 2021 |
октябрь 2021 | июнь 2021 — май 2021 |
ноябрь 2021 | июль 2021 — июнь 2021 |
декабрь 2021 | август 2021 — июль 2021 |
Так, при подаче заявления в июне 2021 года доходы будут браться в расчёт с февраля 2021 г. по январь 2021 г.
Пособия матерям-одиночкам в 2022 году: выплаты и льготы
Матери-одиночки наравне с другими матерями получают эти же пособия, просто их сумма может быть выше. По сравнению с размерами пособий в 2022 году, пособия в 2022 году проиндексировались. Государство делает некоторые шаги навстречу матерям-одиночкам, гарантируя некоторые льготы и компенсации. Суммы конечно не астрономические, но знать свои права должна каждая мать-одиночка. Следует понимать правильно статус матери-одиночки. В обиходе так могут называть себя мамочки, которым не помогает супруг или фактически они не живут вместе. Но нет, такая мамочка не считается матерью-одиночкой. (Читайте подробнее – Мать одиночка — определение, права, статус)
- Пособие беременным женщинам, вставшим на учет в ранний срок, в 2022 году составляло 515,33 руб. .
- При рождении ребенка сумма единовременного пособия составит 13741,99 рублей.
- Ежемесячное пособие по уходу за 1-м ребенком до полутора лет не может быть менее 2576,63 рублей,
а пособие по уходу за 2-м и последующими детьми – составляет не менее 5153 рублей.
(Надо учитывать, что индексация размера пособия на коэффициент 1,05 применима лишь в случае рождения ребенка первого января 2022 года и позже) - Сумма материнского капитала в наступившем году составит 429408 рублей. До целых цифр сумма выплат округляться не будет.
Как и где получить статус матери одиночки
Получить статус одинокой матери можно при регистрации ребенка, если мать не состоит в официальном браке. В этом случае в графе Отец ставится прочерк. Если мать хочет указать в графе отец какие-то данные, то она пишет заявление о включении сведений об отце с ее слов. В этом случае мать получает справку по форме № 2 (раньше ф № 25), подтверждающую статус одинокой.
Следует помнить, что при рождении ребенка в браке, получить статус одиночки в упрощенном порядке не получится. В таком случае необходимо обращаться в суд, который установит факт отсутствия родства между супругом и ребенком. Обычно это происходит в порядке ДНК-экспертизы, она является официальным доказательством. Также статус одинокой матери присваивается после смерти отца ребенка или лишения (ограничения) его родительских прав.
До какого возраста выплачивают пособия
Отличительным условием назначения пособий является их привязка к возрасту младенца, реже – матери (выплаты для «молодых семей»). Достижение предельной возрастной отметки означает, что со следующей даты денежная помощь будет отменена.
В связи с тем, что для одиноких матерей представлено довольно большое количество пособий, нельзя однозначно сказать, какой возраст является единственным максимально допустимым.
Многие дотации выделяются на самую младшую группу детей, и рассчитаны на лиц до 1, 5, 3 или 7 лет. Именно на их воспитание требуется значительный уровень дохода, а женщина не может работать из-за нахождения в отпуске, либо частых болезней ребенка. Чем старше становится малыш, тем меньший размер компенсаций и вариантов государственной поддержки полагается.
Максимальный возраст – 18 лет. Но если ребенок решит продолжить обучение на дневной форме, то выплата может быть продлена до 23-летнего возраста.
Государством предусмотрены различные варианты пособий и компенсаций, которые помогают обеспечить развитие и обучение ребенка в финансовом плане. Часть выплат назначается на ежемесячной основе, остальные можно получить только один раз.
Налоговый вычет для работающих матерей-одиночек
Сотрудницы, которые по воле обстоятельств воспитывают детей самостоятельно, имеют право увеличить свой доход за счет налогового вычета. Данная льгота позволяет не значительно, но увеличить доход за счет сокращения выплат по налогу на доходы физических лиц. Особенности получения права на налоговый вычет:
- Получить налоговый вычет имеет право получить каждый из родителей на каждого ребенка на основании налогового законодательства. В случае если мать воспитывает ребенка одна, то данная льгота удваивается.
- Величина налогового вычета определяется исходя из количества детей, а также, в случае если у ребенка есть группа инвалидности это тоже будет учтено. Сумма дохода, которая освобождается от налогового обязательства, определяется на законодательном уровне и ежегодно индексируется. Суммарный доход, начиная с января месяца, не превышает 350 тысяч рублей. Когда накопительный итог превысит данную сумму, налог будет взыматься со всей суммы.
- Данная льгота не привязана к социальному статусу сотрудницы, а также не увязывается с другими льготами и выплатами (пособия, компенсации и т.д.).
Сколько получает мать-одиночка?
Формально, одинокая женщина может рассчитывать на такую же материальную поддержку, как и для матерей с ребёнком в полноценной семье.
Сумма предоставляемых средств из государственного бюджета зависит от количества детей, среднего уровня дохода на каждого из членов семьи, а также от того работающая женщина, или нет.
Помимо этого, данные факторы учитываются и при подсчете пособия для мам с детьми в полноценной семье.
Если женщина хочет оформить статус одинокой только из-за денежного пособия, то это имеет немного смысла. В большинстве случаев, матери претендуют на данное звание по причине предоставления социального пакета, состоящего из широкого спектра льгот.
Единственным отличием является ежемесячная денежная выплата по уходу за ребенком до совершеннолетия, которую может получить малоимущая одинокая мать.
На что могут рассчитывать малообеспеченные одинокие матери?
Так как мамы, вынашивающие ребенка, часто предпочитают не работать официально, то они часто числятся в органах соцзащиты населения, как малообеспеченные.
Такая категория матерей-одиночек может претендовать на две дополнительных денежных выплаты, что рассчитываются от нуждаемости женщины.
В таблице ниже приведены все дополнительные пособия на малообеспеченных одиноких мам.
Наименование | Законодательный документ | На какого ребёнка предоставляется | Количества средств | Основания для оформления |
---|---|---|---|---|
На несовершеннолетнего ребёнка | Ст. 16 Закона № 81-ФЗ. Законопроекты отдельны округов |
На каждого из несовершеннолетних детей | Определяется на уровне отдельных регионов | При среднем заработке на каждого члена семьи меньше прожиточного минимума, установленного в определенном регионе |
На 3-го и последующих детей | Указ Президента РФ №606, муниципальные нормативные документы | На третьего малыша, а также каждого последующего, родившихся после первого января две тысячи тринадцатого года | Размером выступает прожиточный минимум на ребёнка, за три месяца, в период которых мать-одиночка обратилась за государственной помощью | При среднем заработке на каждого члена семьи меньше прожиточного минимума, установленного в определенном регионе. Предоставляется, исключительно для детей, имеющих российское подданство |
Сколько составляют детские за первого малыша?
Программами стимуляции рождаемости предусматривается огромное количество государственных дотаций тем, кто решился родить ребенка. При этом не так уж важно, есть у малыша папа или же нет. Далее мы приводим в пример таблицу с разновидностями компенсаций и их суммами. Условие такое – в декрет женщина ушла с официальной работы либо проходила очное обучение.
Название дотации | Величина, руб. |
---|---|
Субсидия по БиР | Больше или равна 34 520,55 (100% дохода беременной за промежуток с 30 недели вынашивания плода до 70 дня после родов) |
Разовая выплата при раннем приходе и регистрации в женской консультации | 613 |
Единовременная субсидия на родившегося младенца | 16 350,33 |
Регулярная выплата каждые 30 дней на чадо 18 месяцев | Больше или равна 3 066 (40% от среднего дохода родившей мамочки) |
Компенсация на потомка возраста 18-36 месяцев | 50 |
Дотация на отпрыска до 16-18 лет | Устанавливается субъектами федерации |
Дополнительные пособия на первенца, согласно президентскому заявлению от 28.11.2017 г. | 10 000 (зависит от МРОТ в 2018 году по региону) |
Трудовые льготы матерям-одиночкам
Предоставление трудовых льгот – прерогатива Трудового Кодекса РФ (ТК РФ), а ТК РФ не имеет нормы «мать-одиночка», в том понимании как его трактуют органы ЗАГСа. Однако льготы, установленные для одиноких мам вполне применимы. Так работодатель:
- не имеет права отказать в приёме на работу одинокой матери по причине наличия у неё детей (ст. 64 ТК РФ);
- должен установить для одиноких матерей, имеющих детей до 14-ти лет, по их желанию неполный рабочий день или неполную рабочую неделю (ст. 93 ТК РФ);
- не может привлечь одинокую мать, воспитывающую детей в возрасте до 5 лет, без ее согласия к работе в ночное время, к сверхурочным работам и к работе в выходные и праздничные дни (ст. 259 ТК РФ);
- не может расторгнуть трудовой договор с одинокой матерью, воспитывающей ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет или малолетнего ребенка в возрасте до четырнадцати лет, по своей инициативе (Ст. 261 ТК РФ) за исключением увольнения по следующим основаниям:
- ликвидация предприятия либо прекращение деятельности ИП;
- неоднократное без уважительных причин неисполнение трудовых обязанностей, наличие дисциплинарного взыскания;
- однократное грубое нарушение трудовых обязанностей (прогул, появление на работе в состоянии опьянения, разглашение охраняемой законом тайны, хищение, нарушение требований охраны труда, если это повлекло тяжкие последствия);
- совершение виновных действий, если это даёт основание для утраты доверия со стороны работодателя;
- должен предоставить одинокой матери, воспитывающей ребенка в возрасте до 14 лет ежегодный дополнительный отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью до 14 календарных дней в удобное для неё время по письменному заявлению, который может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску, либо использован отдельно полностью, либо по частям, причем этот отпуск нельзя перенести на следующий рабочий год (ст. 263 ТК РФ).
Какие льготы имеют мамы-одиночки по жилищному вопросу в 2023 году?
Статус матери-одиночки в 2023 году не дает особых привилегий в жилищном вопросе. Но такие женщины могут рассчитывать на определенную поддержку со стороны государства в виде специальных программ.
На сегодняшний день одинокая мать вправе претендовать на такие виды льготной ипотеки:
- с участием материнского капитала – выданные государством 453 026 рублей при рождении второго ребенка, можно внести в качестве первого взноса по займу или использовать для погашения основного долга;
- детская, с господдержкой – здесь предоставляется сниженная процентная ставка в 6%;
- социальная – действует в некоторых регионах;
- по программе «Молодая семья» – для одиноких мам, которым не более 35 лет.
Указанные программы позволяют матери-одиночке в 2023 году, купить собственное жилье на выгодных условиях. Многие банки таким гражданкам идут на уступки, предоставляя отсрочку по платежам либо увеличивая срок возвращения долга, если рождается еще ребенок.
Как получить статус матери – одиночки
Поскольку мать – одиночка – это статус женщины, его надо оформлять. Делается это в органах соцзащиты. При этом понадобится собрать достаточно большое количество документов по определенному перечню. Потребуется:
- Заявление о присвоении статуса. Форма регламентируется органами соцзащиты
- Свидетельство о рождении ребенка
- Паспорт мамы
- Справка №25 из ЗАГСа
- Справка 2НДФЛ с последнего места работы
- Справка о составе семьи обычно не требуется, ее сотрудники соцзащиты могут получить путем межведомственного взаимодействия
- Если женщина не работает, понадобится справка с биржи труда
- Если ребенку установлена инвалидность, то понадобится медицинское подтверждение этому факту
- Квитанция об оплате госпошлины в размере 200 рублей
Все документы необходимо предоставить в оригиналах. Копии снимаются непосредственно работниками соцзащиты.
Льготы при проведении сокращений в организации
Наверно, самым важным моментом является то, что при проведении процедуры сокращения матери – одиночки имеют весомое преимущество перед другими работниками.
Матерей – одиночек можно уволить с работы только в самых крайних случаях. Так говорит статья 179 ТК РФ. Обычно эта категория сотрудниц неприкосновенна. Увольнение по желанию работодателя может происходить в следующих случаях:
- Ликвидация компании. Это случай, когда увольнять приходится абсолютно всех работников. Сотрудница в таком случае получит компенсационные выплаты, которые позволят продержаться ей и ребенку «на плаву» какое – то время. Если женщина будет зарегистрирована в центре занятости, то будет получать пособие и там
- В случаях, когда сотрудница постоянно нарушает дисциплину труда, у нее есть взыскания в виде выговоров, то работодатель может вполне законно попросить сотрудницу освободить рабочее место. Увольнение в такой ситуации будет законным
- Иногда с работницей заключается трудовой договор на определенный срок. Если период работы по договору закончен, а работодатель не захотел продлевать его действие, работница подлежит увольнению
- Еще одним серьезным нарушением, при котором сотрудницу можно уволить, является подлог документов. Это работает в том случае, если при устройстве на работу женщина предоставила работодателю ложные документы
Это исчерпывающий список случаев, при которых работодатель может уволить мать – одиночку.
Выплаты матерям одиночкам работающим и неработающим в 2022 году
- Рассчитываются по минимальному размеру заработной платы, либо выплачиваются в фиксированной ставке;
- Средства предоставляются из Управления соцзащиты населения, а не из Фонда соцстрахования.
- Была зарегистрирована смерть отца, его лишили родительских прав, он пребывает в местах с ограничением свободы, либо не в состоянии воспитывать ребёнка по состоянию здоровья и т.д.;
- Отцовство не было доказано в процессе судебного разбирательства. В особенности имеет большое значение проведенный тест на совместимость ДНК;
- Ребёнок появился на свет после того, как прошло триста дней с официального развода, или даты смерти супруга;
- ЗАГС не имеет заявления о регистрации новорожденного со стороны одновременно двух родителей;
- Женщина произвела процедуру усыновления ребенка из детдома.
Внимание
Категории граждан, доходы которых на каждого члена семьи едва достигают прожиточного минимума, получают поддержку государства на оплату коммунальных услуг в виде субсидий или льгот.
На территории всей Российской Федерации интересы одиноких матерей защищены Гражданским, Трудовым, Налоговым и Семейным Кодексами, Конституцией РФ, Федеральным законом № 81-ФЗ от 19.05.95 г., Указом президента РФ № 606 от 07.05.12 г.
Внимание! Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефонам Москва; Санкт-Петербург; Бесплатный звонок для всей России.
Кроме того, в каждом субъекте федерации могут действовать местные положения о социальной защите одиноких матерей.